2009年08月30日

仕事力 第9回 「計画上手な人は6つの能力を持っている」

【今日の言葉】
 計画上手な人は6つの能力を持っている

「業務チェックリスト」という計画書があるのですが、

これを使って、1ヶ月の行動予定を義務付けるようにすると、
業績がかなり上がります。

業務チェックリストをきちんと作成するには、

1.問題を発見しているか

2.問題について情報を分析しているか

3.最重要の問題は何かを見抜いているか

4.問題解決のための目標を設定しているか

5.目標を達成するための戦略を作り上げているか

6.戦略を具体的な行動に落とし込んでいるか

という6つの能力が必要になります。

このうちひとつでも欠けた要素があれば、検討外れで意味の無い
仕事をしてしまったり、実現不可能だったりといった結果に
なるのです。

業務チェックリストを書くようになってから、
社員は常に6つの観点から仕事を考えるクセが付き、
驚くほど仕事上手に変身しました。

by ととし
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2009年08月29日

仕事力 第8回 「成功する人は勝つまであきらめない」

【今日の言葉】
 成功する人は、何度失敗しても勝つまであきらめない

ギャンブルの必勝法を知っていますか?

それは、勝つまでやることです。

ただし、これはお金があり余っている人に使える必勝法です。

ギャンブルを仕事に置き換えて考えたときに、お金の代わりになるのは、「やる気」、「モチベーション」の強さです。

ピンチとチャンスは、本当に隣り合わせです。

私は営業で外回りをすることが多いのですが、営業の成約率を上げるための工夫を考えたり、話のキッカケを掴むためにビジネス本、雑誌をよく読んでいます。

でも、それはほんの枝葉にしか過ぎません。

根っこに必要なのは、「必ず成約を取るぞ!」という気合いであり、その情熱を持ち続けるハートです。

やる気は、ギャンブラーの「お金」と同じで、成功体験を重ねるごとに大きく増えていきます。

ですから、成功するまであきらめない人が最後には勝つのです。

by ととし
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2009年08月26日

仕事力 第7回 「楽せずにハードワ−クをやり抜こう」

【本日のテーマ】
 楽せずにハードワ−クをやり抜こう

今の不況において企業が取るべき道は3つです。

1.市場のシェアを奪うか

2.自己をスケールダウンするか

3.海外に進出するか


生き残るために存在する道は、この3つに集約されます。


これは、個人レベルでもまったく同じです。

1.同僚の誰よりも働いて社内での評価というシェアを得るか

2.今の何割も安い給料に甘んじる覚悟を決めるか

3.新しい市場をどこかに求めるか

ということです。

比べてみると後者の2つの不確定要素が多く、本当に勧められるのは

「ハードワークをやり抜け」ということにならざるを得ません。

安い給料でガマンして居場所を確保しても安心できません。

また、新しい市場、転職先や新しい商売が成功する可能性は見込みにくいのが現状です。

今の会社を飛び出すこともあまり勧められません。

結局は、誰からも認められるくらい、情熱を持って、

「ハードワークをやり抜く」のが王道かも知れません。

by ととし
posted by ととし at 22:14 | Comment(0) | TrackBack(0) | 仕事力 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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